Liderazgo y capacidad adaptativa

Despliegue de capacidades: la vida comienza a los 50

¿Qué porcentaje de tus capacidades estás desplegando en esta organización? fue la pregunta que nos permitió realizar un levantamiento respecto de la percepción de despliegue de las capacidades individuales en el trabajo. Por edad, los jóvenes son los que menos se sienten potenciados, con un 73,2%, mientras que los que se perciben más consolidados están entre …

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Del amor al odio: el «zoom» y las nuevas formas de trabajar

Luego de un año de trabajo virtual, los equipos evidencian desgaste, invitando a sus líderes a hacerse cargo de las personas y sus circunstancias. Por Gregorio Etcheverry, socio en Chile.   “Se acabaron las reuniones por zoom los viernes” decretó Jane Fraser, la nueva CEO de Citigroup. La medida fue celebrada por los colaboradores de la empresa …

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«Los grandes desafíos que enfrentamos no son los técnicos, sino los adaptativos»

La colombiana Ecopetrol, considerada la primera de su país y la cuarta empresa petrolera más grande de Latinoamérica, nos comparte a través de su vicepresidente de Talento Humano, Alejandro Arango López, el trabajo realizado para actualizar su Declaración Cultural y tomar consciencia de que los grandes desafíos que enfrentan como industria no son los técnicos, sino …

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PROGRAMA INTERNACIONAL: Liderazgo y adaptación en tiempos inciertos

«Las organizaciones que no tienen la capacidad de hacerse preguntas difíciles y de adaptarse rápidamente a una coyuntura de gran incertidumbre y volatilidad están condenadas a desaparecer», afirma Stefan Reich, socio de CLA en Perú al reflexionar sobre la coyuntura actual que ha generado una gran incertidumbre en nuestras organizaciones, pero a la vez, estamos …

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Algunos aprendizajes de vuelta a la «a»normalidad

¿Dónde está el regreso a la normalidad que esperábamos para el 2021? El año empezó recordándonos que la palabra clave del momento es “incertidumbre”. Sin embargo, el cuerpo y la mente nos piden “volver a la normalidad”. Quizás no vayamos a volver a la normalidad, pero sí podemos transformarnos para superar los cambios que estamos …

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Toctoc.com: El valor de hacer una pausa y repensarse estratégicamente

En TOCTOC.com, plataforma online especializada en compra, venta y/o arriendo de propiedades, están convencidos de que la única manera de lograr buenos resultados “es con un equipo de primera, que posea una cultura que los identifique, cohesión entre los miembros y un involucramiento significativo con el negocio y la operación”, explica en esta entrevista José …

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Entrevista: Los desafíos que trae el regreso a las oficinas

Entrevista a Verónica Vargas, consultora de CLA Perú.   En estos días, muchas organizaciones están iniciado operaciones. Se escucha entusiasmo y expectativa por el regreso a las oficinas. Sin embargo, también se escuchan personas preocupadas por este retorno. “Vamos a encontrar distintos desafíos al regresar a trabajar, algunos podremos manejarlos con facilidad y otros tomarán …

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La importancia de la organización más allá del negocio: Burn to Give

Esta innovadora plataforma se está preparando para un salto internacional trabajando con CLA lo más relevante de su modelo, el propósito en su equipo   Burn to Give es una plataforma de beneficios y herramientas de bienestar. Esa es la primera definición. Su creador, Eduardo della Maggiora añade un propósito profundo: “buscamos transformar personas y …

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